RMI aparece con orgullo en la portada de la publicación líder de la industria, PEO Insider Magazine

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Resource Management, Inc. (RMI) aparece en la portada de abril de la Organización Nacional de Empleadores Profesionales, conocida formalmente como PEO Insider Magazine de NAPEO.
RMI, una empresa familiar y propiedad de minorías desde 1995, ha sido recientemente reseñada en la edición de abril de PEO Insider Magazine, prestigiosa y líder en la industria,. La publicación de preguntas y respuestas con RMI contó con la familia López, incluidos Reinaldo López, director ejecutivo; Rachel López, presidenta; Alex López, vicepresidente; y Naldi López, directora. La publicación proviene de la Asociación Nacional de Organizaciones de Empleadores Profesionales, que apoya a otras OPE dándoles acceso a recursos y abogando por la industria en sus esfuerzos por promover y expandir el mercado de OPE.
La familia definió su viaje sobre cómo y por qué se convirtieron en un negocio propiedad de minorías. La presidenta Rachel López mencionó: “RMI aprovecha varios talentos para apoyar y hacer crecer el negocio. Nuestros empleados traen consigo identidades específicas que reflejan sus antecedentes. Esta diversidad aporta una perspectiva diferente que se presta a la creatividad dentro del equipo. Como nota al margen, también es genial cuando tenemos un almuerzo de empresa y estamos expuestos a diferentes sabores que quizás ni siquiera sabíamos que existen”. La familia López también compartió consejos con otras OPE propiedad de minorías en la industria. Rachel dijo: “Nos ha resultado importante y extremadamente útil hacer preguntas y buscar asesoramiento de otras OPE, ya que esta industria tiene grandes líderes empresariales que siempre están dispuestos a ayudar y hablar sobre su experiencia”. La directora, Naldi López, también reflexionó sobre cómo surgió RMI: “Desde el principio, nuestra familia trabajó en RMI en diferentes capacidades y aprendió el negocio de la subcontratación de recursos humanos y el co-empleo. Hoy, la familia ha asumido la mayor parte de la responsabilidad de administrar el negocio. Fue una progresión natural que desde el inicio de RMI hasta el día de hoy hemos mantenido una presencia familiar dentro de la empresa”.
RMI celebró recientemente su 25 aniversario en 2020. Desde entonces, la compañía también ha sido nombrada la Mejor Empresa Propiedad de Minorías por Worcester Business Journal en su Best of Business Awards 2021 por tres años consecutivos. En 2018, la empresa fue reconocida por el Departamento de Comercio de EE. UU. como la Firma de Servicios Profesionales para Minorías del Año. Al mirar hacia el futuro, RMI espera ser un líder no solo a nivel local, sino también expandir su alcance como un líder fuerte del mercado de PEO regional y nacional.


RMI proudly featured on cover of industry leader publication, PEO Insider Magazine

Resource Management, Inc. (RMI) is featured on the April cover of the National Professional Employer Organization, formally known as NAPEO’s PEO Insider Magazine.
RMI, a family and minority-owned business since 1995, has recently been spotlighted in the April issue of the prestigious and industry-leading, PEO Insider Magazine. The Q&A with RMI publication featured the Lopez family including Reinaldo Lopez, CEO; Rachel Lopez, President; Alex Lopez, Vice President; and Naldi Lopez, Director. The publication comes from the National Association of Professional Employer Organization, that supports other PEO’s by giving them access to resources and advocating for the industry in efforts to promote and expand the PEO market.
The family defined their journey on how, and why they became a Minority-Owned business. President Rachel Lopez mentioned, “RMI draws from various talents to support and grow the business. Our employees bring with them specific identities that reflect their backgrounds. This diversity brings a different perspective that lends itself to creativity within the team. As a side note, it is also great when we have a company luncheon and are exposed to different flavors that we may not have even known exist.” The Lopez family also shared advice to other minority-owned PEO’s in the industry. Rachel said, “We have found it important and extremely helpful to ask questions and seek out advice and counsel from other PEOs, as this industry has great business leaders who are always willing to assist and speak on their experience.” Director, Naldi Lopez, also reflected back on how RMI came to be, “From the beginning, our family worked at RMI in different capacities and learned the HR outsourcing and co-employment business. Today, the family has assumed most of the responsibility for running the business. It was a natural progression that from the inception of RMI through today we have maintained a family presence within the company.”
RMI recently celebrated their 25th anniversary in 2020. Since then, the company has also been named the Best Minority-Owned Business by the Worcester Business Journal at their 2021 Best of Business Awards for the three consecutive years. In 2018, the company was recognized by the US Department of Commerce for the Minority Professional Services Firm of the Year. As they look to the future, RMI hopes to be a leader not only locally, but expand their reach as a strong regional and national PEO market leader.

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